Stále častěji se lidé prohlašují, že neochota pracovat. Některé kategoricky stát: „Obecně nechci pracovat,“ hovoří o své nespokojenosti s druhem činnosti, nedostatek vyhlídek, morální a materiální uspokojení. Často lidé říkají, že nechtějí pracovat v zásadě bez ohledu na to, kde a kým, a chtějí cestovat, bavit. Nicméně, stále více a více lidí, k tomu dodává: „Nechci pracovat pro svého strýce,“ to znamená, že je zjištění, že dílo může být zábava, ale pokud se jedná o dílo samo.
Proč se to děje? Proč lidé vzdát své práce? To může mít různé příčiny. Mnozí prostě neomrzí rutinní dopravy, práce, dopravy, spaní a krátkými intervaly mezi životy. Na nějakém místě, lidé začnou myslet, že žijí tak, aby se do práce, stejně jako práce - to je smysl celý život. Jistě, existují profese, ve kterých vládne práci, ale jako pravidlo, představitelé těchto profesí jej zvolit dobrovolně. V naší zemi je již dlouhou dobu stereotyp, že pokud nešel studovat na vysoké škole hned po střední škole - jste loser, nenašel práci po ukončení studia - smolař také nefungovalo - lenoch. Z tohoto důvodu, mnoho, mnoho absolventů středních škol, po ukončení školy, snažil se dělat alespoň někde, ne ve skutečnosti zjistit, co chtějí, a to, co mají zájem. A v důsledku toho, že není divu, že v ulicích davy lidí pochoduje s tvrzením: „Já nechci pracovat“ Naštěstí v posledních letech se tento škodlivý tradice ustoupila a lidé jsou více vědomi přístup k volbě povolání, je tu naděje, že příští generace profesionálů bude pozitivnější.
Dalším velmi častým důvodem - nedostatek motivace. Vlastně, proč funguje? Lidé nechápou, proč to dělají, ať už jde o peníze, nebo prostě jen tak sedět doma, ale rozhodně ne z lásky k umění. Někdy se to stane, když dosáhla osoba určitou úroveň dovedností v nějaké činnosti, a nevidí příležitosti k dalšímu růstu a rozvoje, je to prostě nuda. Nechci pracovat - odmítnutí něco změnit, spíše než revidovat své zájmy a schopnosti. To může být kvůli strachu z toho, že nedostatečně úspěšní v nové třídě.
K dispozici je kategorie lidí, kteří chtějí pracovat v zásadě, ale ten, který nevyžaduje přítomnost v kanceláři od 9 do 5. „Já nechci pracovat v kanceláři!“ - to je to, co slyšíme od nich. Tento jev je stále běžnější teď, že výběr externích míst rozšířila, a obecně, když se lidé dozvěděli, že tam na volné noze. Nicméně je třeba poznamenat, že ne všichni jsou protichůdný k práci v kanceláři. Za prvé office office spor, a pokud jste zklamáni na jednom pracovišti, to není nutné, aby oba selžou. Navíc, mnoho z nich se ohromen představou, že čekají na soukromé práci, mají rádi spolupracovat s kolegy, že vědí, jak moc volno z práce (na rozdíl od volné noze, což je divokým pohledem pokusy v noci, aby urychleně dokončit projekt, který musel projít včera). Na druhou stranu, existuje spousta výhod volné noze: člověk sám se chystá svůj den, můžete ovládat hlasitost příchozího práce, zařídit neplánované dovolenou, přístup zcela závisí na jeho schopnosti pracovat, talentu a touhy.
Existují důvody, které jsou nezávislé na nich samých. Často říkáme: „Já nechci pracovat“, když citově a psychicky vyčerpaný v určitém oboru. V psychologii se tomu říká syndrom vyhoření. K tomu často dochází v profesích, které vyžadují intenzivní kontakt s lidmi. V určitém okamžiku se člověk náhle ztratí zájem ve všem, co k práci jako takovou, kolegové mohou mít pocit hněvu a frustrace. Někdy se zmítá v těchto emocí, člověk chodí do práce, vyžadující minimální lidský kontakt. Aby nedošlo k takovému výsledku, psychologové doporučují změnit místo zaměstnání nebo druhu činnosti každých 7 let, a v případě profesí, které vyžadují, kteří pracují s lidmi - každé 4 roky.