Jak napsat životopis. Příklad životopis účetní

Mnozí věří, že obnoví , co musíte udělat, pokud jste byli bez práce. Ale většina HR-manažeři věří, že každý člověk musí mít alespoň jeden dokument, který obsahuje informace o vás dobře formovaný jako zaměstnanec. Ještě lepší je, tam bude málo.

Situace na trhu

V letošním roce se na trhu práce se stala na trhu zaměstnavatelů znovu. Jinými slovy, žalobkyně na trhu je mnohem větší, než je volných pracovních míst. To platí zejména pro otevřené pozice v ekonomii, finance. Produkce v zemi se snižuje, mnozí podnikatelé omezují jejich podnikání.

Není překvapivé, že pracovníci v mnoha společnostech raději do ruky dobře napsaný životopis. Na práci účetní, například, bude pouze v případě, kdy zaměstnavatel je stále ve fázi posuzování kandidátů budou moci vidět, že v jeho tváři, bude se stal kompetentní a odpovědná osoba.

Hlavní doporučení pro sestavování tohoto dokumentu, stejně jako vzorek životopis lze nalézt v odborné literatuře a časopisech věnovaných zaměstnání. Pokud budete číst pečlivě položil tam doporučení, jakékoliv obtíže při registraci tohoto dokumentu není obvykle vznikají.

kompilace funkce

Celková struktura dokumentu bude zřejmé, pokud si pečlivě prostudovat vzorek životopis, který má jen málo pracovních zkušeností. Před vámi je ukázka:

Sergeeva Alena Ivanovna

Datum narození: 01.01.1990 se

Telefon: (495) 222-22-22.

Cíl: získat pozici „Senior Accountant“.

vzdělání:

V roce 2007-2012 - Kuban státní univerzity.

Fakulta ekonomiky a managementu.

2013 - PEI "Scrabble".

Specializovaný Předmět: 8,2 1C.

zkušenosti:

2012 - současnost - z "Baby" (obchod hračky).

Pozice: Accountant.

Náplň práce: Účetní osady s dodavateli, příprava činy smíření.

Odborné dovednosti:

• Sestavování peněžních instrumentů.
• Zachování pokladní knihu.
• Sestavování platební doklady.
• Práce s hotovostí.

Zkušený uživatel PC: MS Office, 1C 8,2, konzultant Plus.

Tato požadovaná informace, v nepřítomnosti alespoň jednoho z nich nebudou posuzovat odděleně. Navíc můžete určit stav, registrace, osobní vlastnosti. Některé HR-manažeři mají negativní postoj k dokumentu, který neurčuje požadovaný plat.

užitečných rad

Informujte se o pravdě, protože většina z výše uvedených informací je snadno kontrolovatelná. Může vám dát příklad: účetní životopis obsahuje informace, které žadatel zná angličtinu na konverzační úrovni. V tomto případě víte, že zaměstnavatel během pohovoru může náhle přepnout do angličtiny vyzkoušet své znalosti.

Můžete vytvořit takový dokument, vyplněním standardního formuláře, které bylo přijato v časopise HR, nebo za použití výše uvedeného příkladu. Životopis by měl být jasné, stručné a bez zbytečných informací - to je základní pravidlo jeho přípravy. Poté, co strávil hodiny na přípravu příslušného dokumentu, zítra dostanete pozvánku k pohovoru ze strany potenciálních zaměstnavatelů.

V budoucnu se snaží ospravedlnit případě, že informace obsažené v souhrnu. Příklad účetní, svědomitě plnit své povinnosti, může být nakažlivá: zbytek zaměstnanců, také začne fungovat lépe, a společnost bude úspěšnější. Pak budete mít reálnou šanci na zvýšení platu.