Jaký by měl matkám samoživitelkám: výhody, výhody, výhody, dotace

Ruská federace je sociálně orientovaný stát. Péče o občany je prioritním úkolem úřadů. Extrémně aktuální je dnes otázka přínosů pro svobodné ženy s dětmi. Jaké výsady stanoví samá matka v Rusku? Tento článek vám poskytne podrobnou odpověď na tuto otázku.

Jednotná matka: Kdo je to podle zákona?

Počet rozvodů v Ruské federaci se časem zvyšuje. Můžete dlouho uhodnout a argumentovat, co je příčinou. Může to být ekonomicky nestabilní situace ve státě a možná i obyčejná změna morálky. Většina rodin s rozbitými rodinami má děti. Soud zpravidla opouští děti se svou matkou. Dnes sama matka není vzácný fenomén. Současně podle zákona nejsou všechny rozvedené ženy s dítětem tohoto postavení. Proč se to děje?

Podle současných právních předpisů rozvod manželství automaticky nečiní ženu "osamělou matku". Takový status se těší pouze těm ženám, které porodily dítě, které bylo mimo manželství. Samostatná matka v Rusku je osoba, na kterou lze přičíst následující faktory:

• Neexistuje společné prohlášení obou rodičů;
• V tomtéž tvrzení je pomlčka v otcovském grafu;
• Žena porodila dítě starší než 300 dnů po rozvodu (v tomto případě ale vyžaduje uznání od ženy, že její bývalá manželka není otcem dítěte);
• Žena přijala dítě, zatímco nebyla ženatá.

Rovněž je třeba mít na paměti, že žena, která nemá status "svobodné matky", je jedním z následujících kritérií:

• Její manžel byl zbaven rodičovských práv;
• Její manžel zemřel;
• Otec dítěte je instalován a jeho údaje jsou zapsány v dokumentech; Zatímco on sám není manželkou ženy, která porodila dítě;
• Z nějakého důvodu matka nedostává výživné od otce dítěte.

Ne všichni svobodné ženy s dítětem jsou tedy schopny mít právní status "svobodné matky".

Práva svobodných matek

Ženy, které mají právní status "svobodných matek", mají řadu práv, která je třeba dále identifikovat. Ruský zákon zní takto:

• Státní měsíční příspěvek pro svobodné matky by měl být vyplácen včas a v plné výši, bez zpoždění a jiných problémů. Žena by se měla dozvědět o výši peněz přijatých na oddělení sociální ochrany, které se nachází v místě její registrace.
• Kromě plné státní podpory má jedna žena s dítětem právo přijímat platby regionální povahy. Takové dotace pro svobodné matky by měly být vypláceny pravidelně.

• Žena s tímto statusem má právo uspořádat dítě v některých předškolních zařízeních zase (ale ne všechny!). Zde stojí za zmínku přínosy, které platí pro udržení dítěte v mateřské škole.
• Výhody, dotace a různé platby jsou pro ženu vyhrazeny, i když se ožení. Právo na nabízené dávky bude ztraceno pouze tehdy, když nový manžel přijme dítě.
• Pokud je matka sama oficiálně zaměstnána, má nárok na odchod kdykoliv, která je pro ni vhodná.
• Jediná žena s dítětem nemůže být přitahována k přesčasům bez svého souhlasu.
• Školní jídla, stejně jako sady učebnic pro jedno mateřské dítě budou zdarma.
• Svobodná matka má právo na určité dávky při nákupu určitých léků pro dítě; Dítě má nárok na bezplatnou návštěvu masérny v místní polyklinice.

To nejsou všechna práva, která svobodná žena s dítětem legálně vlastní. Co je to kvůli svobodným matkám kromě všech výše uvedených? Toto bude popsáno později.

O pracovním plánu jedné matky

Bez ohledu na to, kde pracuje nesezdaná žena s dítětem, musí vedení podniků dodržovat požadavky zákoníku práce. Co přesně tento dokument říká o svobodných matkách? Pokud jde o pracovní plán, je třeba přidělit následující okamžiky:

• Nesezdaná žena s dítětem mladším 5 let je schopna pracovat v noci (od 22 do 6 hodin), pouze pokud sama souhlasí, a pokud nemá žádné kontraindikace pro zdraví. Zaměstnavatel nemá právo donucovat matku pouze na noční směny (pouze pokud samotná práce nezahrnuje noční službu - například povolání nočního strážce).
• Pokud má žena dítě, které nedosáhlo tříletého věku, je její zapojení do oficiálních obchodních a nadčasových prací možné pouze s písemným souhlasem.
• Samostatná matka s dítětem mladším 14 let nebo zdravotně postižené dítě mladší 18 let je schopno požádat o práci na částečný úvazek.
• Žena s postiženým dítětem může požádat o další čtyři volná dny na měsíc.
• Ženy, které chtějí získat dítě mladší 14 let, mohou mít k dispozici dvě týdny neplacené dovolené v jakékoliv vhodné době podle kolektivní smlouvy.

Mzda jedné matky (pokud se nejedná o dávky) nelze jednoduše zvýšit. Žena nemůže právně nárokovat zvláštní plat nebo zvýšenou hodinovou mzdu pouze proto, že má dítě.

Samostatně je nutné informovat o postupu propuštění. Žena, která vychovává dítě mladší 14 let nebo dítě s tělesným postižením mladším 18 let, nemůže být propuštěno ke snížení. Výjimky lze učinit pouze v následujících případech:

• Organizace je zcela likvidována;
• Žena se pravidelně nesplňuje nebo slabě vykonává své pracovní povinnosti;
• Žena se dopustila velkého nemorálního činu;
• Zaměstnanec porušil své povinnosti (přišel opilý, spáchal krádež, porušil ochranu práce, zveřejnil profesní tajemství apod.);
• Žena dostala práci na fiktivní dokumenty.

V případě protiprávního propuštění může být žena na pracovišti znovu usazena nebo požadována náhrada škody u soudu.

Daňový odpočet

Co je to daňový odpočet? Odborníci uvádějí následující znění - to je zjištěné množství příjmů pracujících, s nimiž se nevybírá daň z příjmu fyzických osob. Vzhledem k daňovému odpočtu se velikost mzdy zvyšuje.

Daňové odpočty se opíraly o určité kategorie občanů, včetně svobodných matek. Odpočet je vždy standardní a nezávisí na blahu člověka. Takže od roku 2017 je třeba zdůraznit následující údaje:

• 2 800 rublů pro první dvě děti;
• 6000 rublů pro třetí a každé další dítě;
• 24 tisíc rublů pro dítě se zdravotním postižením.

V takovém případě bude daň z příjmů fyzických osob vybírána v případě, že občan obdrží více než 350 tisíc ročně (asi 30 tisíc za měsíc). Ovlivňuje toto pravidlo a stav osoby jako "svobodné matky". Druhé dítě zde, bohužel, nebude hrát žádnou roli. V závislosti na tom, kolik dostane sama matka, a stav daňového odpočtu bude záviset.

Samostatně je třeba říci, jak je možné získat výsadu na daň z příjmu fyzických osob. Všechny dokumenty musí být předloženy na pracovišti. Je napsáno prohlášení, které zaměstnavatel poskytne; K tomu jsou připojeny následující dokumenty:

• Rodný list dítěte;
• Osvědčení úřadu bydlení o pobytu;
• Doklad matriky o nepřítomnosti otce;
• Materský pas;
• V případě potřeby - osvědčení o zdravotním postižení dítěte nebo osvědčení ze školy.

Veškeré odpočty poskytne zaměstnavatel.

O nemocniční péči

Co by měly dělat svobodné matky při čerpání nemocenské dovolené? Zvláštní, nic zvláštního. Je třeba si uvědomit, že neexistují žádná zvláštní oprávnění pro získání listu nemocenské dovolené pro svobodné matky. V tomto případě je všechno přesně stejné jako v případě ženatých žen; Rozhovory o jakýchkoli prioritách a "nedostatek front" nebudou nic jiného než pověst. A přesto stojí za to věnovat pozornost tomuto tématu.

FZ "o povinném sociálním pojištění", konkrétně jeho šestý článek, stanoví následující pravidla pro získávání seznamů nemocných:

• Není-li dítě ve věku 7 let, celková délka léčby by neměla přesáhnout 60 dní ročně (u jednoho dítěte). Pokud je onemocnění obzvláště závažné, může být seznam nemocných až 90 dní.
• Pokud je dítě ve věku od 7 do 15 let, termín nemocnice pro matku nesmí překročit 15 dní za rok.
• Pokud je dítě ve věku od 15 do 18 let, matka může mít nemocenskou dovolenou na dobu delší než 3 dny (může trvat až jeden týden).

Podporují nemocniční dotace pro svobodné matky? Zákon uvádí platby v ambulantní péči. Výše příspěvku jedné matky může být tedy v tomto případě:

• 100% příjmů s praxí více než 8 let;
• 80% průměrného platu za odpracovanou dobu od pěti do osmi let;
• 60% průměrných výdělků se zkušeností méně než pět let.

Tedy otázka, co je kvůli svobodným matkám při užívání nemocnice, lze považovat za uzavřenou. Odpověď je jednoduchá: prakticky nic; Zde platí stejná pravidla jako pro ostatní lidi.

Vstup na mateřskou školu: jaké výhody má sama matka?

Jak je známo, činnost mateřských škol v Ruské federaci je regulována na obecní úrovni. To znamená jen jednu věc: podmínky a vlastnosti přijetí dětí v těchto institucích se mohou lišit v závislosti na regionu.

Jaké výsady stanoví samostatná matka, když je její dítě registrováno v mateřské škole? Do roku 2008 bylo v zemi zavedeno právní doporučení pro osvojení svobodných matek bez fronty. Později byla tato pozice odstraněna. Z nějakého důvodu, někteří občané dokonce o deset let později jsou si jisti, že tu ještě existují výhody. To samozřejmě není. Od roku 2017 neexistují žádné odpustky pro svobodné matky v této oblasti, bohužel. Některé mateřské školy mohou určitě přijímat skupiny lidí bez fronty. To se provádí zpravidla za účelem vlastní propagace nebo modernizace ratingu.

V jakých městech mateřské školy přijímají děti z neúplných rodin zase? Jistě, data se mohou změnit; Ale pro rok 2017 to je Moskva (podle objednávky č. 1310), Ekaterinburg, Angarsk, Irkutsk a některé další oblasti.

Který závěr lze vyvodit zde? Mateřské školy dnes nepracují podle jednotných pravidel. Dokonce ani "chudá sama matka se zdravotním postižením" nemůže nárokovat žádné výhody, pokud nejsou v regionu vybudovány. Odškodnění pro mateřskou školku pro svobodné matky také není povoleno - to vše již dávno zbylo. Může existovat pouze jedna cesta: zjistit, zda existují přínosy pro příjem v konkrétní lokalitě, v konkrétní mateřské škole.

Získání bydlení vlastní matkou

Je to levné nebo zcela zdarma bydlení pro svobodné matky? Jednoznačně zde bohužel nefunguje. Začíná to nejdůležitější: neexistují žádná zvláštní práva a pravidla pro získání domov pro svobodné matky v Rusku. Existuje příležitost zastavit se pro byt, účastnit se státních dotovaných programů - ale ne více. Celý postup pro získání bydlení bude přesně stejný jako u běžných plných rodin.

V současné době funguje program "Mladá rodina", podle něhož bude stát od roku 2015 do roku 2020 platit občanům s dětmi asi 35% z celkových nákladů na zakoupené bydlení. Podrobnosti programu, jak obvykle, budou záviset na regionu.

Co je kvůli svobodným matkám na předloženém programu? Vše je stejné jako u běžných rodin. Chcete-li získat bydlení v souladu s podmínkami "Mladé rodiny", je nutné:

• Mají ruské občanství;
• Prokázat nepřítomnost jiného bydlení;
• Požádejte okresní správu v místě bydliště;
• Vstupte do společného frontu.

Pokud rodina potřebuje zlepšit podmínky bydlení, pak stát vezme v úvahu následující faktory:

• Areál současných obytných prostor je pod regionálními standardy;
• Bydlení v obydlích nesplňuje hygienické a hygienické normy;
• Rodina žije ve společném bytě;
• V rodině je nemocná osoba, žijící vedle ní může být nebezpečná pro zdraví.

Samostatně je třeba vzít v úvahu příjmy ženy. Takže v závislosti na tom, kolik dostane sama matka, bude vypočítán státní program.

Další platby

Vyhláška moskevské vlády č. 816-PP upravuje pravidelné vyplácení dávek svobodným matkám z rozpočtu města. Jedna žena s dítětem má tedy právo získat následující dotace:

• 300 rublů měsíčně pro děti do 16 let;
• 675 rublů měsíčně je dáno matkami, stejně jako rodičům, jejichž bývalí manželé nezaplácejí děti do tří let;
• 6 tisíc rublů každý měsíc je dáno jediné matce nebo otci, jehož dítě nedosáhlo věku 18 let a je postiženo 1 nebo 2 skupinami. Pokud je takové dítě zaměstnáno, platby jsou ukončeny.

Samostatně stojí za to mluvit o platbách ženám, jejichž příjem je nižší než životní úroveň. Zákon zní takto:

• Výše příspěvku samostatné matky, která má dítě do 16 let, musí být 750 rublů měsíčně;
• 2 500 rublů je přiděleno svobodným matkám, jejichž děti nedosáhly věku 1,5 roku nebo jejichž věk se pohybuje od 3 do 18 let;
• 4 500 rublů se vyplácí svobodným matkám, jejichž děti ve věku od 1,5 do 3 let.

Aby bylo možné každou z předložených plateb obdržet okamžitě a v plné výši, budete muset každé tři měsíce předkládat úřadu pro sociální ochranu osvědčení o příjmech. Optimální doba pro podání takového prohlášení bude taková, v níž se celkové příjmy nedostanou do mateřských plateb.

Požadovaná dokumentace

Jak může svobodná matka potvrdit svůj status? Jaké dokumenty by měly být za tímto účelem shromažďovány? Je třeba poznamenat, že pro různé druhy situací budou potřebné různé typy dokumentace. Vše závisí na tom, jaké dotace a výhody má jedna žena s dítětem.

První a nejdůležitější věc, kterou má matka mít, je osvědčení o narození dítěte s pomlčkou ve sloupci o otci. Pouze s pomocí tohoto dokumentu bude žena schopna potvrdit její status jako svobodné matky. Pokud certifikát stále obsahuje informace o biologickém otci, ale se slovy matky, budete muset dostat zvláštní číslo formuláře 25. Žádá o to zpravidla v matričním úřadě. Tam bude také třeba vyplnit. Po obdržení osvědčení o udělení statusu "osamělé matky" jej žena převezme na okresní oddělení městské sociální ochrany.

Jaké dokumenty musí matka shromažďovat, aby získala měsíční přídavky na dítě? Zákon v tomto případě upravuje tyto typy dokumentace:

• Materský pas;
• Prohlášení o postavení "svobodné matky";
• Rodný list dítěte;
• Razítko v matričním pasu o národnosti dítěte;
• Osvědčení Úřadu bydlení o složení rodiny (musí být potvrzeno, že matka žije s dítětem);
• Je-li to nutné, formulář č. 25 od rejstříku;
• Vyjádření o příjmech matky (příspěvek ze služby zaměstnanosti nebo pravidelné knihy práce).

Samozřejmě, že každý z předložených dokladů musí být kopírována a připojí se k základní výbavě.

výsledek

Je třeba shrnout všechny výše uvedené, tezisno ilustrují všechny hlavní druhy dávek pro svobodné matky. Pokud jde o sociální dávky, pak to stojí za zmínku:

• sad dětského věno pro novorozence;
• kompenzační sazby dětské výživy (v případě, že dítě nemá tři roky);
• věcné dávky po dobu tří let, nedosáhlo dítě;
• možnost neplatit ZhEKu za odvoz odpadků a čisté, v případě, že matka má dítě mladší jednoho a půl roku;
• Bez léků pro dítě do tří let věku.

Pokud mluvíme o podporu v nezaměstnanosti, tam vyniká:

• neschopnost propustit rodiny ženy s redukcí;
• Výhody svobodným matkám v likvidaci organizace;
• full nemocenská, v případě, že zaměstnanec není dítě sedm let;
• právo na něco navíc dovolenou;
• právo zřídit neúplné pracovní den (v případě, že dítě není 14 let);
• neschopnost odmítnout jedinou matku zaměstnání (jinak, selhání příčinou je, jak bude popsáno podrobně a dokázal).

Samozřejmě, že existují i jiné výhody. Nicméně, oni vše závisí na regionu a typu podniku (vzdělávací, školka, kulturní a tak dále. D.).