Kategorie úřady státní civilní služby Ruské federace

Kategorie úřady státní civilní služby je stanovena na základě orgánech zařízení platné právní předpisy, soudní a výkonné moci. A to jak na regionální a federální úrovni. Odpovědnost za financování a údržbu státních zaměstnanců jsou na rozpočet.

Situace v moderním Rusku

Kategorie úřady státní veřejné správě je v současné době jsou definovány příslušnými právními předpisy.

Jsou to oni, kteří poskytují práci federálních a regionálních orgánů, stejně jako úředníci ve vysokých vládních funkcích.

To znamená, že kategorie pracovních míst státní civilní služby existují v čele státní správy, federální vlády, federální úřady (tyto zahrnují ministerstva, agentury, služby, včetně jejich zastoupení v regionech). Také zde jsou výkonné orgány místní samosprávy - to je správa ruských regionů, a v rámci ministerstva nich.

právním předpisem

Kategorie úřady státní občanské službě stanovených ústavou a federálním zákonům.

V této oblasti existuje další právní rámec, který pokrývá detailně všechny aspekty veřejné služby. K tomu se vztahují i dekrety hlavy státu, federální vládní nařízení a právních předpisů přijatých regionálními orgány.

Počet státních zaměstnanců

V současné době v Rusku velký počet zaměstnanců. Existuje více než 750 tisíc lidí. Avšak pouze v centrálních úřadech, které se nacházejí v hlavním městě, zaměstnává přibližně 40.000 profesionálů.

V současné době je počet státních zaměstnanců více než jedno procento práceschopného obyvatelstva. Jedná se o velmi vysoké číslo v porovnání s ostatními zeměmi.

V tomto případě, na základě jednoho tisíce lidí představují ekonomicky aktivních osob po dobu asi 33 vládních úředníků.

Kategorie a skupina pozic civilní služby ve státní správě

Pozice ve státní službě jsou rozděleny do kategorií a skupin. Nicméně, oni mají jasnou strukturu. Jejich výjimečné rysem je to, že na rozdíl od obchodních organizací, v každém směru činnosti zvané stejné kategorii pozice civilní služby. Příklady jsou pouze ilustrativní. Senior Consultant bude pracovat v odboru prezidentské administrativy a oddělení ministerstva regionální infrastruktury.

V tuto chvíli existují čtyři kategorie úřady státní civilní služby Ruské federace. Každý z nich je rozdělena do několika skupin.

vedoucí

Kategorie úřady státní občanské službě v sestupném pořadí počínaje vedoucími. Tato kategorie se skládá ze dvou skupin - primární a vyšších.

Na začátek skupiny představitelé kategorie patří první náměstek federálního ministra, náměstek federálního ministra, zástupce vedoucího Ministerstva pro místní rozvoj na určitém federální okres, zástupce spolkové ministry nebo ředitelé federálních agentur, hlavy nebo vedoucí útvarů federálních ministerstev, vedoucí federálních ministrů přístrojů, vedení nebo správní rady odborů , zástupce hlavy a hlavy federální služby ministerstev, zástupce náčelník štábu federálních ministrů, vedoucími hlavních oddělení, zástupců ředitelů odborů, zástupce vedoucí oddělení nebo vedoucím, první zástupce náčelníka a zástupce náčelníka.

U hlavní skupiny patří vedoucí odborů, zástupce vedoucí odborů, vedoucí odborů a zástupců ředitelů odborů.

pomocníci

V kategorii pozic hierarchii civilní služby a následující jsou asistenti nebo poradci. Tato místa jsou stanoveny na pomoc hlavy státu nebo územních orgánů.

všichni patřit pouze k jedné skupině - nejvyšší. Skládá se z asistentů a poradců federálních ministrů.

specialisté

V další kategorii - profesionálové. U sloupků Professional pro veřejnou službu se skládá ze tří skupin. Hlavní vedoucí a nejstarší. To je široká kategorie státních zaměstnanců. Jejich funkce zahrnují poskytování profesionální výkon svých funkcí ze strany veřejných orgánů.

U hlavní skupiny patří vedoucí odborů v odboru, vedoucí oddělení ve Spolkové ministerstvo služeb, vedoucí oddělení ve velkých útvarů, vedoucích oddělení a sekretářek v odděleních.

Ve vedoucí skupině složené zástupců vedoucích pracovníků v odděleních, zástupce vedoucí oddělení ve službách federálních ministerstev, zástupce vedoucí oddělení ve velkých resortů, zástupce vedoucího oddělení v oblasti veřejné správy, asistentka režie či vedoucí federálních ministerstev služeb, poradce hlavy nebo vedoucí federálních ministerstev služeb, vedoucích členů rady, poradci, vedoucí poradci a poradci.

Ve starší věkové skupiny jsou hlavní odborníci profesionálové, předními odborníky-odborníky a odborníky z praxe.

poskytuje profesionálům

Nejnižší kategorie pracovních míst ve veřejné službě - poskytuje profesionály. Tato místa jsou vytvořena tak, aby poskytla informace, dokumentární, finanční, obchodní a ekonomický provoz samostatného státního orgánu. Jsou rozděleny do tří skupin.

V první (hlavního) je složena z odborníků z druhé kategorie. Ve starší - senior specialista na prvním, druhém a třetím místě. Nejmladší - specialisté z prvních a druhých míst.

Toto rozdělení existuje jak na federální a regionální úrovni. Žádné výjimky. To znamená, že kategorie pozic Moskevské státní státní správy se neliší od kategorií v Penza regionu a Chabarovsk území.

třída pozice

V souladu s postavením veřejných úředníky přiřazena třída hodnost. On přesně korelovala se skupinou, v níž působí. To se provádí na základě výsledků kvalifikační zkoušky. Každá pozice může odpovídat na určité pozici ve vojenské službě.

Stojí za zmínku, že třídní pozici je vyhrazeno pro zaměstnance zapojené do této pozici až do konce svého života. A celou tu dobu, že zůstane současný zaměstnanec, on měl odpovídající zvýšení na mzdy schváleného prezidentským dekretem.

Existují však výjimky, kde vzít na zkoušku není nutné. Tedy třída hodnost mozhent být přiřazen k případu, kdy v čele vyšší skupiny pracovních míst, asistenta nebo poradce, jmenuje sám hlavu státu.

Jak vstoupit do státních služeb?

Aby bylo ve státní správě na federální nebo regionální úřad, musíte být občanem Ruska, kteří dosáhli věku 18 let, plynně ve státním jazyce, a splňuje všechny požadavky pro zaměstnance takové kvalifikace.

Ve většině případů pro poštovní pracovník z jakékoliv kategorii nebo skupině soutěže. Skládá se ze dvou etap.

Při prvním spuštění příjmu dokumentů je deklarována. To se provádí v populárním tisku a na oficiálních internetových stránkách orgánu veřejné správy, který vyžaduje odborníka. Všichni kandidáti na tuto pozici by měla být na předem určenou dobu poskytnout personální oddělení potřebnou seznam dokumentů a certifikátů.

V dalším kole výběru soutěžní komise hodnotí návrhy. První hodnotila předložené doklady potvrzující kandidáta vhodného vzdělání, pracovní zkušenosti ve státní správě, jiné pracovní činnosti. Také mezi zadávacích řízení mohou být použity rozhovory, dotazníky, testy nebo psaní eseje.

Po dokončení členů soutěžního výboru hlasují pro všechny kandidáty. Vítězem se stává ten, kdo dosáhne nejvíce hlasů. V případě zrušení jmenováním je kandidát může zapsat do rezervy a vrátit se ke své práci, když je bez vhodné volné pracovní místo.

Tato služba nejen přitahuje prestižní práci, ale také dostatečně vysoké mzdy vypláceny. Federální útvary a agentury je v průměru asi 100 tisíc rublů.

Nejvyšší průměrný příjem pozorována pracovníky prezidentské administrativy. Má více než 220 tisíc rublů. Pracovníci plat vláda téměř dosáhla značka 200 tisíc rublů.

Ve většině federálních úřadů, agentur a službami, jejichž průměrná výše vyplacených mezd je asi 60 tisíc rublů.

Kromě platu, má zaměstnanec nárok na různé přídavky. Po obdržení určité délky pro dlouhověkost, jakož i zvláštní podmínky pro práci s informačními obsahující státní tajemství, stejně jako bonusy.