Objednávka a podmínky vyplácení dávek v nezaměstnanosti

Dnes budeme zkoumat podmínky pro vyplácení dávek v nezaměstnanosti, jakož i všechny prvky podpory, který je příjemcem materiálu. V Rusku, jeden riskuje, že ztratí svou práci. Zejména v době krize, kdy je třeba buď hledat lépe placené práce nebo do důchodu z důvodu likvidace nebo snížení zaměstnanců personální. Stát má odpovědnost za podporu občanů, kteří jsou v aktivním hledání práce. Jsou vypláceny dávky v nezaměstnanosti. Ale na jak dlouho? Do jaké míry? Co potřebujete k této finanční podpory? Existují nějaké funkce v tomto procesu? Pochopit to všechno není tak složité, jak se zdá.

Kdo je způsobilý

První otázka, která zajímá mnoho, o tom, kdo má nárok na dávky. Naštěstí, odpověď je jednoznačná. Všichni dospělí občané mohou získat finanční podporu od státu. Hlavní podmínkou - nedostatečný počet formálních zaměstnaneckých práv.

To znamená, že pokud občan nepracuje po určitou dobu, musí mít nárok na finanční podporu ze strany státu. Podmínky výplaty dávek v nezaměstnanosti měnit. Hodně záleží na situaci. Jaké vlastnosti bych měl vědět o této podpoře?

Nejen z práce

Dalším důležitým bodem, který chcete přijímat finanční prostředky z důvodu nepřítomnosti občana oficiální zaměstnání - je zaregistrovat se jako nezaměstnaný. Jak překládat myšlenky do praxe?

Budeme se muset zaregistrovat se na burze práce. Občané, kteří nejsou vedeni jako nezaměstnaní tuto službu nemohou přijímat finanční prostředky od státu. To je základním předpokladem, který bude muset být v souladu s. Lidé, kteří nejsou registrovány na burze práce se nepovažují za oficiálně nezaměstnaný.

Postup potvrzení absence práce bude muset být pravidelně konají. Za normálních okolností, registrace by měla být prováděna jednou za 2-3 měsíce. Ale zpravidla občané se snaží co nejrychleji najít nové místo zaměstnání. Proto se v praxi není tak často existují případy potvrzení o nedostatku práce.

jmenované

Podmínky výplaty dávek v nezaměstnanosti není tak těžké si vzpomenout. Problém je v tom, že tyto prostředky jsou přiřazeny ke všem občanům, kteří nemají formální zaměstnání a registrovaných na burze práce. Při spuštění převodu peněz?

Jmenovaný příspěvek od prvního dne uznání občana nezaměstnaných. A určité časové období (o tom později) prostředky převedené na účet osoby, která má registrovanou s výměnou práce. Ale tam jsou některé výjimky. O nich by měl vědět každý. V opačném případě by si myslíte, že burzy zaměstnanci pracovní podvádění. Ve skutečnosti to není vždy dát jmenování plateb bezprostředně po zbavení práce.

Demontáž a zmírňování

A dodací podmínky vyplácení dávek v nezaměstnanosti, musí znát každý občan. Bylo řečeno, že tato platba není vždy jmenován ode dne, kdy nezaměstnaný. V některých situacích se tyto prostředky být převedeny až po 2-3 měsících. Když je to možné?

To je typické pro některé případy. Jedná se o situace, v nichž zbavení práce probíhaly s ohledem na likvidaci nebo snížení zaměstnanců personální. Potom, podle zákona, pokud jde o dávky v nezaměstnanosti liší.

Za takových okolností, občané budou v průběhu příštích 2-3 měsíců získat průměrné mzdy. A pokud během tohoto období, práce nelze nalézt, mít tolik nezaměstnaných a dostávat odpovídající finanční podporu.

Jak provést výpočet

Jaká je velikost grantu nezaměstnanosti? Doba splácení je také zajímavé, ale nejprve je třeba pochopit, co může očekávat populace. Možná, že nemá smysl, aby se zapojily do papírování a počet oficiálně jako nezaměstnaní.

To vše záleží na situaci. V některých případech bude množství peněz zaplacených být stanovena a minimum. A jakmile to bude záviset na počtu přijatých ve formě mzdových propuštěných zaměstnanců.

Mimochodem, i načasování výplatu dávek v nezaměstnanosti v Ruské federaci pro osoby, které mají nárok na „minimální mzda“ a pro ty, kteří si získali podíl průměrného měsíčního výdělku, jsou různé. Takže si nemyslím, že je situace jasná.

Úroky z příjmů

V některých případech se občané se vyplácí jako procento z průměrné mzdy? Typicky, tato kategorie zahrnuje ty, kteří se rozhodli pokračovat v jejich zaměstnání po přestávce. Nebo občany, kteří se v poslední době pracoval oficiálně.

V této situaci je třeba poznamenat, že bude třeba první 3 měsíce osoby odvádět 75% průměrné mzdy, atd - 60%. Ale v určitém bodě platby bude snížena na 45% průměrného výdělku za poslední měsíc, která je stále nezaměstnaný.

Podává-li se alespoň

A když občané dal minimální podporu v nezaměstnanosti? Takové případy jsou běžné v praxi nejvíce. Minimální platby jsou stanoveny po dlouhé odmlce na trhu práce. To je, když člověk nefunguje po dlouhou dobu (více než jeden rok).

Ale to není jediný scénář. Problém je v tom, že během počáteční zaměstnání stejných minimálních plateb jsou uváděny. Pokud občan nebyl dříve pracoval není oficiálně uveden jako nezaměstnaný, pak budou mít nárok na minimálně peněžních prostředků vyplacených pro nezaměstnané. Patří sem také pauzu jeden rok na práci, byl-li občan propuštěn pod za pochybení.

V roce 2016, je minimální podpora v nezaměstnanosti je 850 rublů, maximum - 4 900. Ukazuje se, že občané mají právo na malou částku v hotovosti. Z tohoto důvodu, mnozí prostě odmítají odkazovat na úřadu práce o pomoc.

Kolik zaplatí minimální přínos

Hlavním problémem je, že populace se zdá být, že peníze za stavu nezaměstnaných bude účtováno celé období otsustvija pracovněprávních vztahů. Ale ve skutečnosti tomu tak není. A dodací podmínky vyplácení podpory v nezaměstnanosti se mohou lišit v závislosti na situaci, ale bude i nadále jmenováni pouze po určitou dobu.

Pro nezaměstnané, kteří hledají práci poprvé a dostávají jen minimální podporu od vlády, platba dát pouze po dobu šesti měsíců. Dále jsou přerušeny, jestliže občan nezačíná pracovněprávních vztahů. Zlom v této situaci je 6 měsíců.

Pokud se po nestane tato doba zaměstnání, pak se automaticky provádí prodloužení podpory v nezaměstnanosti. A v průběhu příštích 6 měsíců, občan bude opět obdrží minimální platbu.

Kolik je maximální lhůta splatnosti? dávky v nezaměstnanosti v minimální velikosti celkem 12 měsíců se počítá. A nic víc. Po tom, jestli nedošlo k zaměstnání, žádné peníze od státu za stavu nezaměstnaných nemusíte čekat.

Pro dřívější práce

Bylo řečeno, že občané nemají vždy můžete požádat o pomoc ze strany vlády pro nedostatek pracovních míst pro stejné období. Lhůta pro vyplácení dávek v nezaměstnanosti a zároveň snížení nebo po normálním ukončení pracovního poměru se bude lišit od případů primární zaměstnání.

Jde o to, že v této situaci, hmotná podpora trvá celkově mnohem déle, než v předchozím případě. Během prvního roku občanů, kteří odešli do důchodu a nyní se chtějí vrátit do práce, obdrží dávky, vyjádřené jako určité procento z průměrné mzdy. A co po roce nezaměstnanosti?

Platba z těchto lidí se nezastaví. Co toto nastavit na objednávku? Podmínky výplaty dávek v nezaměstnanosti v tomto případě se automaticky zvýší o dalších 12 měsíců. Pouze občané nebudou muset převést určité procento průměrné mzdy a minimální platby. V roce 2016, jak již bylo řečeno, jsou 850 rublů.

Důvody pro odstupném

dávky v nezaměstnanosti prodloužení platební podmínky jsou jasné. K tomu je zapotřebí k léčbě určité kategorie osob. A pak je tu automatické prodloužení. Občané by měli být vědomi toho, že tam jsou některé důvody, které umožní stát nezaplatí příspěvek pro nezaměstnané. Když je to možné? V těchto případech:

1. Volební účast v centru zaměstnanosti ve stavu opilosti.
2. Odmítnutí studovat nebo veřejně prospěšné práce, zatímco ve stavu nezaměstnaný po dobu 3 měsíců.
3. Pokud občan odmítne 2 navrhl volná místa.
4. V případě propuštění nebo dobrovolné ukončení studia, pro které byla osoba odeslané z pracovního centra.
5. Když hovoříme o zaměstnance, který byl vyhozen ze svého bývalého místa výkonu práce pro porušení.
6. Je-li osoba se neukázal pro registraci bez udání důvodu.

Je třeba poznamenat, že doba pozastavení vyplácení dávek v nezaměstnanosti nesmí překročit 3 měsíce. Omezení součástí platební lhůty. Takže, pokud občan má právo nastřádat prostředky pro jeho nezaměstnaných status, a pak si to nebudou 12 a 9 měsíců.

úplné zastavení

Nyní je jasné, jak výpočet prodloužení dávek v nezaměstnanosti doby platby a kolik mu je celkem. V některých situacích to zajišťuje úplné zastavení finanční podpory. Ale když je to možné?

Mezi nejčastější případy a legislativě zakotveno následující situace lze rozlišit:

• zaměstnanosti občanů;
• Termín pro zaplacení;
• podvodu při získání dávek;
• Učení z pracovního centra na stipendia;
• občan pohybující se přestěhovat do jiné země;
• s rejstříku trestů;
• kdyby tam byl zrušení registrace u úřadu práce na žádost příjemce;
• úmrtí občana;
• jmenování osoby důchodu.

Jak se zaregistrovat

Jak se vám nezaměstnaný? To bude vyžadovat, aby vyhledal pomoc ve středu zaměstnání. Tyto organizace existují v každém městě. Je to tady, že jmenování na dávky v nezaměstnanosti.

Chcete-li získat peníze od státu v určité velikosti, musíte být registrován. To bude vyžadovat následující dokumenty:

• občanský průkaz;
• Potvrzení o registraci;
• bankovní údaje za účelem peněz;
• výkaz zisku a ztráty od posledního místa výkonu práce;
• Historie zaměstnání (jsou-li nějaké);
• Dokumenty, které potvrzují, že nebylo dosaženo jmenovaného důchodu.