Sociální organizace

Pojem sociální organizace, může být viděn v širokých a úzkých smysly. V prvním případě je jakákoliv organizovaná komunita lidí, nebo sadu sociálních skupin, vzájemně propojeny. Za druhé - to je sociální subsystém. Sociální organizace interakci různých sociálních skupin, jejichž členové jsou spojeny společnými zájmy, hodnoty, normy a cíle, které vyplývají ze společného podniku. To znamená, že sociální organizace podniku - systém sociálních skupin (skládající se z pracovníků), které provádějí obchodní funkce, zaměřené na dosažení společného cíle - dostat produkt a následně hmotné prostředky. Tak je vytvořena ve spojení s členy týmu zájmem o získání materiální zisk.

Sociální organizace má určité vlastnosti:

• Existence kontroly a elektrizační soustavy, podřízenosti pracovníků podáním;
• Mající jediný cíl - poskytování služeb, výroby, atd
• Rozložení mezi interakci mezi sebou navzájem zaměstnanců povinnosti a pravomoci.

Struktura společenské organizace

Jakákoli organizace - jedním z prvků sociálního systému. Společnost zahrnuje sadu vzájemně působících organizací. Ta je prostředníkem mezi společností a jednotlivci.

Charakteristickým rysem sociální struktury - povinné hierarchické na regulaci sociální pozice různých úrovních. To znamená, že v závislosti na práci dochází, jsou podřízené zaměstnance (pracovníci) vyšší. Sociální role a pozice, které jsou součástí struktury, jsou stanoveny v dokumentaci, která je stanovena pro každou konkrétní odpovědnosti. Jednou z důležitých podmínek pro fungování organizace - možnost kariérního postupu. Další taková podmínka je přítomnost zavedeného komunikačního systému. Vzájemná výměna informací je třeba koordinovat činnost lidí a dělat důležitá rozhodnutí managementu.

Sociální organizace a její druhy

Existuje několik přístupů k typologii.

V prvním z nich jsou 3 typy:

1. institucí (kulturní, finanční, vzdělávací, vědecké, manažerské);
2. podniky (maloobchod, výroba, servis);
3. nevládních organizací (dobrovolná, profesní, náboženské).

V jiném přístupu, klasifikace se provádí na základě společenských vztahů, a to:

• hospodářský;
• kulturní;
• sociální;
• Řízení.

Tyto skupiny jsou uvedeny ve třetí kampani:

1. nucený, kdy sociální členy společnosti jsou nuceny způsobem. Patří k nim zejména: vojenské, lékařské a práce lékárnu, vězení atd.;
2. dobrovolná tam členství, když na základě dobrovolnosti. Jedná se o různé odbory, strany, politická hnutí, náboženská sdružení;
3. utilitární, když jsou členové sjednoceni k dosažení některé běžné a individuálních cílů. Patří mezi firmy, banky a podniky.

Sociální organizace může být také:

• veřejnost - je hmotnost sdružení splnit sociální, ekonomické, kulturní, politické a další potřeby. Patří mezi ně sociální hnutí, politické strany;
• obchod -, jimiž jsou zaměstnanci poskytnuty prostředky k obživě. IT firmy, banky a podniky;
• asociativní - tam pro vzájemné realizaci zájmů. Toto neformální skupiny a kluby;
• meziprodukt - kombinuje funkce společenských a obchodních organizací. Tato družstva a sdružení.